직원동기부여1 PIP란 무엇인가요? PIP(Performance Improvement Plan)는 직장에서 직원의 성과를 향상시키기 위해 설계된 특별한 계획이에요. 직원이 직무에서 기대되는 성과를 달성하지 못했을 때, 또는 특정한 문제를 해결하기 위해 마련되는 것이죠. 이 계획은 직원에게 명확한 목표를 제시하고, 필요한 지원을 제공하여 성과 향상을 도모하는 중요한 도구로 활용된답니다.PIP의 구성 요소PIP는 일반적으로 몇 가지 중요한 구성 요소로 이루어져 있어요.문제 정의: 직원의 성과가 기대에 미치지 못하는 구체적인 이유를 명시해요. 이건 정량적 또는 정성적 데이터에 기반하여 작성되죠.목표 설정: 직원이 개선해야 할 구체적인 목표를 설정해요. 이 목표는 SMART 원칙에 따라 구체적이고 측정 가능해야 해요.지원 및 리소스: 직원이 목표.. 2024. 11. 29. 이전 1 다음
